昔から時間を守る主義だった。
仕事の時もそれは変わらないかった。
片道２時間かかる職場にいた時も、それは変わらなかった。
そして今私は最悪な仕事場にいる。
上司含めほとんどの人が出勤に遅刻してくる職場だ。
朝のゴミ出しは５㎏近くあり、それを階段を降り、出してくる。
何度か転んで頭を切ったり腕を怪我しても、みんなしらんぷり。
最近は怪我をしてても特別痛いと感じなくなった。
おかげでいつの間にかどこかに打ち付けたのか青あざが浮かんでいることもある。
ゴミ出しが終わったら掃除。
掃除が終わる頃にみんなやってくる。
後輩ができた今でもそれは変わらない。
雑用は全て私。それに加えて仕事もする。
周りは世間話。お菓子も食べてる。
私はのけ者扱い。仕事ばかり。
一生懸命やったところで何もならないとようやく理解しました。
素行が悪くとも所詮、愛想がいい人が得をする世の中。
趣味に打ち込んでても最近はしんどくてどこか上の空。
もう生きるのも疲れた。
あと１０年は切ったから、それまで頑張ります。
お返事がもらえると小瓶主さんはとてもうれしいと思います
小瓶主さんの想いを優しく受け止めてあげてください
名前のない小瓶
送れましたが返事ありがとうございます。
今は一人の社員がたまに早く来てくれて掃除機を掛けてくれるようになったので、負担は軽くなりました。
コロナでなかなか知り合いとも関わり合いが持てず、辛い日が続いてますが、少しずつ頑張ろうと思います。
名前のない小瓶
こんにちは
「言わないとやらない人」は、
本当に「言わないと永遠にやらない」ので……
不公平・不平等に対応するため
「今の職場」で、あなたに必要なことは
これまでの
「我慢して、黙って、率先してやる」ことではなく
直接口で
「一人では難しいので、
▼▼さん、〇〇するのを手伝ってください。」
「表を作るので、当番制にしてください。」など、
お願いや、提案をする勇気だと感じましたよ。
もし、そこまで「言っても、やらない人たち」なら
我慢せずに、理由を説明して、
職場を変える選択肢も、あっていいと思いますよ。
人の分まで負う必要ないですけど
「私の範囲はココまでです。それ以上はできません。」って
自分の範囲を明確にしないと、
利用され続けてしまいます。
それは悔しいですもんね！
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