不安な気持ちが大きいので吐き出させて下さい。
現在、私は社会人1年目です。
採用されてから4ヶ月経過しましたが、段々と仕事に行くのが怖くなってきました。
原因は、私は仕事ができない人間なのではないかと感じているからです。
「新卒1年目で初めから仕事できるわけ無いだろう」とお思いの方がほとんどでしょうが、そうではなくて、現代の社会で生きる人間が一般的に持っている能力が自分にはない気がしてならないのです。
先輩方から仕事を教わったり、時には自分から質問を行ったりするのですが、言われたことを聞き取れても理解できない、意見や感想を求められても何も浮かばない、といった場面が多いと感じています。
先輩方は皆優しく教えてくださるぶん、時間を奪ってしまっている申し訳無さを感じますし、周囲にどう思われているか毎日不安になってしまいます。
そんなことを自覚するたびに、何もできない自分にイライラし、もう何も感じたくない、存在を消して楽になりたいという気持ちを抱えるようになってしまいました。
考えすぎであるということも自覚しているつもりなのですが、どうしても考えてしまうのです。
これらは私が精神的にも能力的にも未熟がゆえに起こるのでしょうか。今のこの気持ちは経験を積み、時間が経過すれば解決してくれるものなのでしょうか？
一気に書いたので話がまとまっていなくてすみません。
お返事がもらえると小瓶主さんはとてもうれしいと思います
小瓶主さんの想いを優しく受け止めてあげてください
ななしさん
私も、今の仕事毎日、不安とプレッシャーで押しつぶされそうです。もう行きたくないし仕事辞めたい😭おまけに、1人勤務だから辛い😮💨
ななしさん
精神的にも能力的にも未熟がゆえに起こるといえばそうだし、違うとも言えると思います。
経験を積み、時間が経過すれば解決するはずです。
主さんが感じている現代の社会で生きる、人間が一般的に持っている能力でさえ慣れによって向上していきます。
問題なのは、時間を奪ってしまっている申し訳無さや、周囲にどう思われているかの毎日の不安感だと思います。
責任感が強く、向上心もあるからこそ、そう感じてしまうのだと思います。
そしてきっとそんな自分を認めたくない気持ちもあるのかもしれません。
恥を捨てて理解できるまで聞く、自分の理解したと思った内容を相手に伝えて、あっているのか都度確認しながら教えてもらう。そうすれば勘違いして解釈することを避けられるし、メモを取りそこねた箇所の修復もできます。理解しきれかなったところは正直に、理解しきれなかったので次回もう一度教えてくださいと締めくくれば気持ちは伝わるはずかと思います。
先輩の気持ちになれば、理解しきれないことを理解しようと努力する必死な姿を見たら、そんな人を迷惑だと思えません。後押ししたい、力になりたいと思うと私は思います。
新人さんが仕事ができないことは当たり前で、完璧にできることなんて誰も求めてないだろうし、とにかく真面目に取り組み間違いを間違いと認め感謝する気持ちを持ってくれていればかわいい後輩でしかありません。
一年たった新人さんであっても同様です。なぜなら、主さんは何年経ってもその人らの後輩だからです。
主さんの意識が皆さんにどう思われるかに向いてしまっているようですので、どう理解するか(仕事)に集中すると気持ちも行動も変わり結果にも繋がるかと思います。
理解できていないことを理解したフリで固め大きなミスにつながるほうが周囲の人を困らせます。
意見や感想を求められても何も浮かばないのは仕事の全体像がつかめていなかったり、緊張しているからだと思います。
職場の人は仕事をしに来ているだけの人々です。なので皆から好かれることは不可能です。どんな人にも苦手な人がいて、気の合う人がいる。
それを前提にそこに身を置けばどう見られるかということがあまり気にならなくなっていきます。
私も若い頃同じことで悩みました。
ですのでたまらずお返事をしました。
望む内容でなかったらごめんなさい。
たくさんのお返事がくるといいですね。
のらねこ 元ぴなこ
初めまして
恐らく、慣れていない環境だから、とかも多少はあると思いますよ
一概には言えないし、私はそういうの詳しくないから「多少」とつけましたが、、
(上の一文でもうわかると思いますが、)私も日本語が本当にできなくて、いつもいじめられたりしています
苦手なことは、誰にでもあるから、ゆっくり慣れていけばいいと思いますよ
もしくは、あまりにもしんどかったりしたら、そこの先輩の中で信頼できる方にこっそり相談してみるっていうのも良いのではないかと思います。もしかしたら、何かしらフォローとかしていただけるかもしれませんし
お返事がもらえると小瓶主さんはとてもうれしいと思います
小瓶主さんの想いを優しく受け止めてあげてください
