私のせいじゃない、よく言われる。多分励ますため。でもさ、私のせいじゃないなら仕事なんで辞めさせられたん？私のせいじゃないなら仕事辞めさせられんでよかったやん

ななしさん

違うよ。
それ言う人は、貴方を気遣ってるよ。

本当の事は、
貴方がパワハラから自分を守る知識や勇気が無かったから仕事を辞めた後も、いつまでも納得できないで苦しんでいるんだよ。

言い方悪いけど、自分がバカだったんだよ。

パワハラなら、録音や日記、証拠を残して労務士に相談すれば会社も労基から連絡来て対処しなければならない状況になったはずだよ。
そして、それを理由で貴方を解雇なんて出来なかったよ。

ちゃんと知識や行動をしないで、ただ我慢して文句言ってたら、会社も面倒な人だとリストラ対象になるだけだよ。
証拠を提示して改善してくださいと言えば、全く結果は違うよ。

そこまでしても辞めることになっても、行動してたら文句はそれほどでなかったとも思うよ。
労基やハローワークでも言えるしね。

私もパワハラやパワハラのでっち上げや色々嫌な目にあって仕事を変えてるけど、自分で調べたり労務士と話したら、自分の対処が甘かったから負けた事がわかった。

良い勉強したと思って次を探した方が良いよ。
パワハラの会社は、その上の上司もパワハラしてたり会社の雰囲気がそれを許す会社だから辞めて正解。
そんなところに長く居たら心が壊される。

世の中の落とし穴に落ちたけど、元気に生還できたと思った方が良いよ。
まだまだ人生はこれからだよ。
がんばれ！

ななしさん

こんにちは。とても他人事とは思えないので返事をさせてください。
パワハラをはたらいたひとが全て悪いです。
あなたにパワハラをはたらいたひとを怒りたいです。
あなたを守り切らなかった無責任な会社も。
今はどうかお身体大事にしてください。

ななしさん

パワハラに耐えられないあなたが悪いってことは、その会社ではパワハラが当たり前ってこと？
だったらその会社が異常なんだと思うよ。
周囲の人が言ってる通り、あなたのせいじゃない。
辞めさせられたのはあなたが悪いからじゃなくて、その会社が不当な理由であなたを追い出しただけ。
じゃあなんで、の答えは「その会社が人を追い込むようなことを許す体質だから」。
責められるのはあなたじゃない。
パワハラして辞めさせやがって、お前らのせいで私は職を失ったし心に痛手を負ったんだ、そう思っていい。
いまは辛いだろうから、休めるなら休んでください。