どうして。仕事のプレッシャーに勝てない。私は非正規雇用なのにどうして、正職員の仕事をしなければならないのか。ここは正職と非正規の線引きがなさすぎる

ななしさん

「待遇が違う」のに同じ仕事をさせられたらインセンティブもやる気もプライドも粉々になる。
逃げ出したいのは当たり前。
ある意味、その差別を当然のこととして受け入れるのが自分の仕事になっているんだもの。
「こんなのやってられっか」とは言えない「躾」がされている(=真面目な人ほど「良かれ」とアンガーマネジメントやマインドフルネス等のいかさまを飲み込んでしまう)と、それにごまかされて怒れない自分の代わりに心が悲鳴を上げるしかないんだ。

不条理ですね。頑張るほど どうせやってくれる、自分は楽できてラッキーくらいにしか思わない質の悪い職場ですね。
私も20年以上領域を越えた仕事をやりつづけ、疲れきって鬱で辞めました。プレッシャーで毎日苦しかった。あとでわかったんですがやらない社員や上司は副業してたり
さぼってたり。私は都合よく利用されて自滅しただけ。皆うまくポジションとってました。転職したら次もまた同じ目にあってるのが情けない。社長並びに役員の判断業務をする羽目になったのでまたかと思い、今度は長いしないようにと心して仕事してます。多分頑張りすぎる性分なんだとは思いますがそこを見抜かれて利用されているみたい。そんな人々が多く人間不審なのでいつか人と関わらない仕事をするのが願い。長く勤めることに価値を見いだして無理してたけどもうどうでもいい。
生きやすい場所を探し続けて一生を終えたい。念のため精神科にはかかっています。
あなたも頑張る性分なんだと思いますが社員になる見込みがない会社ならば契約外の仕事はしないで！区別できないマネージャーに問題ありな会社なんですよ。コロナあけたら逃げてもよいかも！

ななしさん

派遣ですか？
それとも契約社員？

派遣であれば派遣会社に相談しましょう。
その会社が違反している可能性あるので。

契約社員であれば、会社によって仕事の任せ度合いは違いますが、正社員の平社員と何も変わらないと思います…。
仕事の難易度によっては、契約社員の方が責任・お給料も上だったりもしますし。

契約社員であれば、上司の人に相談して、仕事のやり方をアドバイスしてもらうか、異動させてもらうか等方法があると思いますので、聞いてみるといいかもしれません。

最後は、、会社はここだけじゃないので、自分に合ったお仕事を探すのも、1つだと思います。