昨日まで「もうすぐ試用期間だけどウチでやっていきたいという意志があるなら、あんたを育てるよ。」って上司は言ってたくせに。
先輩たちにも「人にはそれぞれ育つスピードも違うから、そのペースに合わせるのも教育係の仕事だぞ」と教えていたくせに。
なんでそれが「辞めるか給料下げてここに居るか選べ。今日中に答えを出せ。待って、は無しだからな」って次の日言われるのか？
心当たりと言えば先輩が新人の私をいびってた。
もちろん私がそうされる原因はわからない。
私の事を上司に悪く言ってハメたとしか思えない。
給料下げると言っても５万も下がるから転職した方が
精神的にも賃金的にも良いことになる
勝手に給料下げるのは法律違反だし納得しないといったら
会社の決めたことなんだからそれに対して我儘言う方がおかしいって言われた
私は一生懸命やってた。
仕事が早くこなせるようになりたいって思って早出も残業も、やった。
分からないところはわかるまで、居残りしても上司に聞いた。
外回り行けば
「あのお客さんが、対応がすごく素敵な新人さんですね」って
「お得意様の誰々さんが笑顔が素敵ではきはきしてて、良い接客でしたよ」って言ってたって上司も言ってたし。
上司と会社の方がおかしい。
ちなみに正社員で、代々続いている会社ね。
お返事がもらえると小瓶主さんはとてもうれしいと思います
小瓶主さんの想いを優しく受け止めてあげてください
ななしさん
変な会社だな。
努力が反映されず、ただ疲れるだけなら辞めよう。
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