僕のバイト先が法律を守っていません。
この前12時間のシフトを入れられたのですが、調べてみたら一日の実働時間は8時間でした。それなのに休憩は1時間ほどしか貰えませんでした。
また、歩道にのぼり旗を設置してはいけない、という話を聞いたんですが、僕のバイト先ではそれが設置されています。
正直これぐらいならどこのバイト先でもあるのかも？とも思ってしまいますが、自分のために早めに辞めた方がいいですか？
皆さんの考えを教えてください。
お返事がもらえると小瓶主さんはとてもうれしいと思います
小瓶主さんの想いを優しく受け止めてあげてください
ななしさん
辞めた方が良いです。
気になるのでしたら尚更です。
雇用契約書は交わしましたか？雇用契約書を渡して来なかったり、渡さなかったりする所にまともな所はありません。
雇用契約書の労働条件を簡単に破る所もです。
労働時間などバイトであればきちんと守っている所は沢山あります。
ななしさん
労基に通報して、すぐにやめましょう
12時間のシフトっておかしすぎます
正社員でも8時間労働。残業するなら残業代も出ます
バイトで半日働かされるのはおかしいです
ななしさん
のぼり幡は店舗の責任だからともかく、労働基準法違反をおかしてるようなバイト先は、早々にやめたほうがいいんじゃないの？
勤務時間と休憩時間という、最も基本的なことさえちゃんとしていないようだと、それ以外の問題もこれから起きる可能性がある。
他のバイト先探したほうがいいかもね。
お返事がもらえると小瓶主さんはとてもうれしいと思います
小瓶主さんの想いを優しく受け止めてあげてください
