入社前の企業が内定者に課題出すって、マジ研究妨害じゃないんですか。
卒業研究その他諸々で忙しいのにそんなところに神経さけないんですが。
何が入社までにやること目標ですか。時間を過ごすだけでも手一杯なのにそんな最後を有意義に過ごしましょうなんなら発表もしてくださいってマジで頭おかしいって。
暇やと思ってる…？？？？？
企業はそんな無駄な労力を学生に割かずとも結構です。各々楽しみますし、各自考えて動くでしょう。
それをわざわざ文章化して釘刺す必要ありますか？
学生の時間をなんやと思ってるんでしょうか。
まだ勤めてもないのに、会社に有用な人間になる準備しとけよって、社会人ってなんですか。学生のノリで来る場所じゃないくらいは承知の上ですが、社員になってからで良くない？
学部生とはいえ、研究室に配属されてまだ誰もやってない結果を出そうとしてるんです。
「入社までにやること目標」じゃないんです卒論を仕上げる。調べて、データとって、発表して、文章揃えて、そのほか集団内の雑務こなして。私ども弱小脳ではその中に、文系のノリのやんわりがんばろーっての並行作業できないですから、開いた瞬間落ちますから。
いい加減にしろたかが未来の雇用主が今に干渉してくるな。
お返事がもらえると小瓶主さんはとてもうれしいと思います
小瓶主さんの想いを優しく受け止めてあげてください
ななしさん
内定を辞退したらいかがでしょうか。
入社前に思うところのある企業とは、入社後も一悶着あるかもしれない可能性が高いです。
お返事がもらえると小瓶主さんはとてもうれしいと思います
小瓶主さんの想いを優しく受け止めてあげてください
