仕事を辞めたくなってきた。都内の中小企業に新卒で入社して8年目になります。ここ数ヶ月すごく忙しく、残業時間も増えました

都内の中小企業に新卒で入社して8年目になります。
ここ数ヶ月すごく忙しく、残業時間も増えました。例年忙しくない月も、今年は忙しいく、息つく暇がなく心の余裕がなくなっています。

私が所属している部署には新入社員が3人入りましたが、元々休職している人が１人、4月で退職した人が１人、6月から休職になった人が１人と、プラマイゼロ、むしろマイナスになってしまいました。それなのに業務量は増えています。

課長も私も他のスタッフも残業時間が多いのに、役員からは平日で間に合わないなら土曜日もやればいい。と言われました。
土日に休んでやっと平日仕事に行ける状態なのに。もうへとへとです。

さらに、なにかと怒鳴る(大声でわめくような感じ)役員がいて、自分に対して言われていなくても苦痛に感じます。
もうこの職場対するポジティブな気持ちが底を尽き、ネガティブな気持ちが募る一方です。
忙しいと、夢でも仕事をしていることがあります。

普通の企業はこんなことないのかな？今の職場は異常なんじゃないかと思ってしまいます。土日も働けって、ブラック発言ですよね？

でも今の状態で自分が辞めちゃうと、課長や新入社員、他のスタッフにさらに負担をかけてしまうのでは、と心配になり、決心がつきません。
でも自分を守るためには辞めるしかないとも思っています。

まいゆう

101701通目の宛名のないメール

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お返事が届いています

ななしさん

初めまして。お返事失礼します。
自分も会社勤めで働いている者です。

例えば、過労で小瓶主さんに何かあったとして、会社は責任を持って助けてくれるのでしょうか…。
あと、休職されている方がいるのですよね…？理由は分からないのですが、もしかして仕事が辛かったからでしょうか？
小瓶主さんご自身のされたいようになさるのが納得のいく結果になるとは思いますが、心身を守れる選択をしてほしいと思っています。

キングテレサ

あなたがそこまで辛いのなら、自分を守る為に辞めてもいいと思います、自分の身体と心を最優先するべきですから、辞める事に罪悪感を感じなくてもいいですよ。

ななしさん

おっしゃる通りです。

会社はあなたがもし病んでも守ってはくれません。
いくらてんてこ舞いな職場を案じて我慢しても、居なければ居ないで、なんとか回っていくようです。というか、欠員がでた後の責任は会社の領分ぐらいに考えてもいいかも。

ましてや自己都合というよりかは、…職場環境のせいという感じがしますので、罪悪感まで背負いこんで潰れてしまわないで下さいね。

あなた自身を守るための決断、私はよいと思います。

以下はまだお返事がない小瓶です。お返事をしてあげると小瓶主さんはとてもうれしいと思います。

今日も死ねなかった。ベランダに出てみる。柵に座って落ちてみようとする。ああ。まただめだった親友への執着心を無くしたい、という話。僕にはかなり長い付き合いになる親友がいる。親友は女の子。僕の体は女性なので、同性の親友ということになるもう我慢するしかない。苦しい気持ちを、辛い気持ちを人に伝えようとしても余計に自分が傷つくだけ。自分を大切にしようと努力しても結局全部ダメだったひび割れる音が静かに響く。きっと誰も聞くことはないだろうその音を、僕だけが聞いている言葉は残酷で有益。でも繰り返し生産される愛の言葉をどのように消化するか。見つめていたい。あなたとの行方を感じ取りたい前に大切な人を傷つけてしまった話お返事をもらえて嬉しかった。ありがとう、私の小瓶を読んでくれて。めんどくさがり屋のうちが過ごしてる学校の様子何が辛いのかって、生きなきゃいけないのが辛い天国にいった母さんへ。もうすぐ二年になりわたしも30才になったけど未だに悲しくて前のように頑張れません。新音羽の過去みたいな、今まであった辛いこと一時的（6時間くらい？）、死ぬこと以外考えられなくなった。ずっと泣いて、過呼吸になって、死ぬという判断をとらないように自分と戦っていた。障害を抱えた成功者は少数派今日は風が強かった。その勢いで、ベランダから吹っ飛ばされないかな、と思っていた。