正論ばかりで人望なくす働き方やめたい。
人の気持ちを踏みにじって周りの空気悪くする仕事の仕方やめたい。
上は仕事さえしてればいいようだから見て見ぬふり。
しかも今の仕事は嫌いだし、キャリアアップには転職しかないし。
たしかに腐った職場です。
配属間もないころ、始業時に挨拶をすれば部長クラスは無視。上司も「なんで挨拶するの？」先輩は「最近挨拶が聴こえてうるさい」。
集中して静かな職場かと言えばそうてばなく、社内的に閑職で雑談は聞こえます。仲は悪いですが。
ミスをすれば「おもしろいね」
残業をしていれば、副部長に電気を消される。挙句に「やっと帰った」と言われる始末。
仕事に力不足と苦手な自覚があったので先輩に教えをこいまくりました。
ノートにメモし、実践を繰り返しました。それにもかかわらず「自分に甘く、努力を放棄している」「自分で考えないで人にすぐ人に聞く」と言われました。
部長面談では「一向に成長しない」と最低評価。
わからないことは調べて、自分なりの仮説を立てて実践してだめな上で先輩や上司の判断を仰いでます。
心外なことばかり言われるので、
仕事の提案や相談をする際は、
自分なりに試行錯誤したことを報告してます。
その様子を見て部外者の先輩から、「すぐ上司に意見する」と言われ、上司の判断で抜け落ちてる要素を指摘し、代案を提示しているのをみて「文句だけ言ってる」と事実無根のことを言われます。
男遊びが激しいという嘘の噂や、上司の面談を無視したなど、嘘の噂を流されて先輩から足引っ張られてるうちに、こちらの性格も歪みました。
同期が見たらドン引きするくらい性格きついと思う。
誰から見ても、一緒に働きたくないタイプだと思う。
お返事がもらえると小瓶主さんはとてもうれしいと思います
小瓶主さんの想いを優しく受け止めてあげてください
ななしさん
人間性が破綻してる人が集まってる職場だと、一般的な事が受け入れられないよね。
そのうち皆似てくるし、そうでないと生き残れなくなるんだよ。
出来れば、自覚あるうちに辞めた方が良いよ。
自分を大切にしてくれない職場は、何かあったときに頼りにならないよ。
病気になったり、家族を守らなければならないときに理解してくれないから。
上司は数年後のその会社で成功した自分だから、そうなりたくないなら辞めた方が良いよ。
悪くいうと、頑張って会社に認められても、その上司の姿が最上級ということ。
部下からなんて思われてるかは良く知ってるよね。
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