毎日おつかれさまです。
私は、気持ちというのは、考え方や行動の視点が変わるだけで
同じ人でもビックリするくらい、変化することがあると思っています。
(もちろん、徐々に、という場合も普通にある)
そういう意味での質問ですが、
主さんは、今の仕事に就かれて、何年くらいですか?
話せる範囲で、業種、業務内容を、書いてみては?
ここは、意外に社会人も多いです。
三人寄れば文殊の知恵、というくらいなので、
なにか、突破口になる具体的なヒントが出るかもしれません。
(出ないことも、これまたありますが、何もしないよりはマシかな?と)
何を取捨選択するかは、もちろん主さん次第です。
気持ちというのは、考え方や行動の視点が変わるだけで
同じ人でもビックリするくらい、変化することがあります。
(もちろん、徐々に、という場合も普通にある)
私は、家族を大事に思う心と平行して、喜怒哀楽のあるご自身のことも
大事にしてあげて欲しいな、と思います。
まいたん
お返事読んでからのお返事です。
うむ、やはり新卒1年目だったか。
そんな気がしていたぜ。勘が当たったぞ。
以下持論。
住んでる街によっては、仕事の求人自体が少ないから
職種が限られるので、選択肢自体が少ないから今の仕事に就いた、
という人もいれば、
その仕事に就きたくて就いた、など(他も果てしなく)いろいろ
理由はあるかと思います。
なんにせよ、食ってかないと死んじゃうので、
生きるために、私は働くことは大事だと思います。
という前置きありきで、思うのは、
入社した頃はどうだったのかはわからないけど、
現在は視点が明らかに、
上司や、同僚のために仕事してる人にスライドしているように
見受けられます。
その人たちだって、実際は入社時から数年は、使えないわね~と
思われたり、言われていた可能性も十二分にあります。
人間は、赤ちゃんが出発点なので、いきなり
「きゅうりの千切りうまいですね~」も「棒編みでセーター編めました」
な人なんていません。
なんでも、過程ありきで、ちょっとずつ上達していくのが普通です。
ただ、稀に、やるだけやったが、自分とは相性が悪い業種というのも
あるので、その時は転職したっていいと思っています。
体操選手は、水泳選手にはなりづらいみたいなものです。
(浮力の問題で)
主さん、ガタガタ言ってくる同僚の口に、ガムテープは貼れませんが
まず、その小言よりも、主さんと仕事、というスタンスだけ見て、
続けていると、楽しいな、と思えることってありますか?
私は、それでも入社時の自分より、今の自分の方が、明らかに
何かを覚えて、出来るようになっていると思いますよ。
そのスピードを、他人は他人の尺度で測るので、気に入らない、
もっともっと!を求めるので、うざってーな、とは思いますが。
誰かのためではなく、ちいさい楽しみ、あくまで自分軸、自分比で、
昨日より、ちょっとよくなったらうれしいと思うのですが。
失敗したら、ドンマイ!です。次、行ってみよう!です。
(何歳になっても失敗のない人間なんてこの世にはいません!
失敗を隠す技がうまくなることはあっても)
あたしのは、長い割には、内容が薄いので(それが限界なんだな)
よかったら、他の方のお返事も待とう!
まいたん